乐玩

1月21日上午，，武汉乐玩控股集团召开2025年度工作会议！；嵋橐韵敖叫率逼谥泄厣缁嶂饕逅枷胛斓，，深刻学习贯彻党的二十大及二十届二中、、、三中全会心灵和习近平总书记调查湖北重要讲话心灵，，当真落实市委市当局各项工作部署，，全面总结2024年发展情况，，部署2025年重点指标工作，，对峙和加强党的全面辅导，，以“闯关”心灵推动转型发展，，实现一流综合乐玩服务商深刻蜕变，，谱写集团高质量发展新篇章！。

      集团党委书记、、、董事长梅林作题为《坚定发展方向 坚定转型刻意 久久为功推动集团高质量发展》的讲话！。

      党委副书记、、、总经理丁震作经营工作汇报！。

      党委委员、、、驻集团纪检监察组组长邱实宣读赞美决定！。

党委委员、、、副总经理刘炜主持会议！。

集团整个辅导班子成员、、、专职外部董事参与会议！。

会议指出，，从前一年，，面对严格复杂的经济局势，，集团始终对峙稳中求进工作总基调，，依照“专一主业、、、安身本地、、、回归本原”要求，，服膺嘱托、、、感恩奋进，，坚定信心、、、干字当头，，在党建引领、、、赋能武汉、、、经营效益、、、资产质量、、、风险治理等方面都得到新提升，，重要指标持续领跑市属国企，，成为全市汗青上首家营收突破千亿元的市属国企，，整年各板块服务武汉资金规模过千亿元，，乐玩机构行业排名和市场竞争力稳步提升，，实业板块整合全面开启，，集团高质量发展迈出坚实措施，，奠定了转型发展的坚实基础！。

梅林强调，，集团2005年成立至今，，以不怕难题、、、不甘落后、、、不等不靠的进取姿势紧跟产业发展前沿，，因时因势推动了三次转型，，相继解决生计问题、、、确立主题主业、、、提高主题竞争力，，实现向高而攀、、、向新而行、、、向优而进！。集团转型有基因、、、有经验、、、有基础、、、有资源、、、有底气，，转型可能成功，，也必将成功！。面对当前经济局势的急剧变动，，集团系统要进一步深刻意识转型紧迫性和重要性，，正确把握转型发展根基思路，，坚定实现转型发展指标工作，，通过3年左右功夫的转型，，推动“乐玩+实业”融合发展格局进一步美满，，乐玩板块依照“脱虚向实”的要求，，全面向产业端、、、民生端、、、高科技转型;实业板块依照“专一主业”的要求，，全面向乐玩服务、、、内外贸转型，，互为基础、、、共同支持、、、融合发展，，将集团打造成为实力雄厚、、、治理高效、、、主业鲜明、、、赋能本土的一流金控！。

会议要求，，2025年是“十四五”规划收官之年，，是集团转型发展的全面推动之年，，要勇担新阶段赋予的转型重任，，应时应势调整战术发展方向，，全面推动“乐玩+实业”融合发展优良格局进一步美满，，安身武汉、、、服务武汉的效力进一步提升，，高质量实现各项指标工作，，为实现“十五五”优良开局打牢基础！。一是坚定安身武汉，，全面融入全市工作大局！。二是坚定主责主业，，全面提升发展质量效益！。三是坚定协同创新，，全面夯实联动竞争优势！。四是坚定底线思想，，全面筑牢风险治理防线！。五是坚定优化机制，，全面提升发展活力动力！。六是坚定美满治理，，全面提升运营治理效能！。

梅林强调，，要全面贯彻落实新时期党的建设总要求，，用创新理论领导转型实际，，强化管党治党主体责任，，加强基层组织政治职能，，以高质量党建引领高质量发展！。进一步转变风格，，全面引发干事周到，，打造堪当重任干部行列，，把转型发展的“推进派”和“实干家”选出来、、、用起来！。美满廉政建设工作机制，，深刻罗致教训，，用身边事教育身边人，，以案为鉴，，防备风险，，持续营造风清气正优良政治生态！。

丁震总结了2024年集团各项经营工作，，提出了2025年集团重要经营转型思路、、、重要经营指标和重点经营工作铺排！。丁震强调，，将在集团党委、、、董事会的正确携带下，，积极融入新发展格局，，全面深入鼎新创新，，更好两全发展和安全，，全面实现今年各项经营指标工作，，对峙不懈推动集团高质量发展！。一是在区域融合发展上振奋有为，，形成新的转型势能！。二是在做优主责主业上振奋有为，，拓宽新的转型空间！。三是在加强协同创新上振奋有为，，造就新的转型动能！。四是在深入国企鼎新上振奋有为，，引发新的转型活力！。五是在美满经营机制上振奋有为，，筑牢新的转型基石！。

会议现场签定了指标责任书！。

授予为集团发展作出卓越贡献的3名小我首届“金控劳模”荣誉称号，，6家先进单元、、、5个先进部室和53名先进小我受到赞美！。

“金控劳模”和先进代表进行互换讲话，，播放了集团2024年度“十件大事”宣传片、、、集团优良协同案例短片！。

本次会议采取“主会场+视频分会场”结合的大局召开，，是集团成立以来参会人数最多、、、领域最广的一次工作会议！。560余人在主会场参与会议，，集团总部、、、各一级子公司共计设置了24个视频分会场，，出格是在北京、、、上、、、香港、、、哈萨克斯坦阿拉木图、、、新西兰奥克兰、、、阿根廷布宜诺斯艾利斯等地设置了结合视频分会场，，组织本地员工集中旁观，，最大抵力实现集团整个员工共享集团发展成就！。